Il questionario sulle pari opportunità in cooperativa
Chiediamo 4 minuti del tuo tempo entro mercoledì 17 aprile 2024 per avere la tua importante opinione sulle opportunità professionali e sul benessere personale al lavoro in ottica di pari opportunità e parità di genere: la tua risposta sincera ci può aiutare a migliorare!
L’Ovile promuove e sostiene la parità di genere. Tra le azioni previste dal piano strategico (approvato dal CdA in occasione della certificazione UNI/PdR 125:2022) per la promozione e il raggiungimento della parità di genere a L’Ovile, è stata inserita un’indagine sulle pari opportunità.
Il Comitato Guida per la Parità di Genere vuole dare la parola a lavoratrici, lavoratori di ogni tipologia, Socie e Soci che, rispondendo in 4 minuti e in modo anonimo alle domande poste, permetteranno alla cooperativa di avere un quadro più chiaro della loro percezione sulle opportunità professionali e sul benessere personale al lavoro.
L’opinione della popolazione aziendale può essere molto utile per comprendere meglio la situazione attuale e per identificare le aree in cui la cooperativa può agire per creare un ambiente di lavoro più equo e inclusivo per tutte e tutti.
L’indagine è anonima e semplice. Per partecipare:
- clicca sul link ricevuto via e-mail (se non lo hai ricevuto e sei tra le/gli aventi diritto, segnalalo all’OIS, alla/al Delegata/o di Comunicazione Interna o alla/al RES del tuo servizio);
- rispondi alle domande in modo sincero;
- invia il questionario entro mercoledì 17 aprile 2024.
Le risposte raccolte saranno utilizzate solo a scopo statistico.
Un’incaricata sarà a disposizione in sede centrale (via De Pisis 9) per coloro che hanno bisogno di aiuto nella compilazione. Si possono avere maggiori informazioni dalla/dal Responsabile o dall’Ufficio Personale.
