La cooperativa ha ampliato, rinnovato e unificato le proposte di welfare e convenzioni dedicate a socie, soci, lavoratrici e lavoratori. Raccontiamo il nuovo pacchetto di offerte e sconti, per partire con il piede giusto al rientro dalle ferie!
Nel grande equilibrio tra tempo dedicato al lavoro e tempo dedicato alla vita privata (il famoso work-life balance), L’Ovile conferma un impegno forte e concreto, certificato prima tramite il marchio Family Audit, oggi con la certificazione UNI/PdR 125:2022. Orari flessibili, banca delle ore, telelavoro sono strumenti pensati per permettere a lavoratrici e lavoratori di vivere meglio, potendo dedicare più tempo a famiglia e impegni personali.
Un Welfare Che Torna Nella Vita Di Ogni Giorno
Non si tratta solo di conciliazione: la cooperativa ha costruito una rete di convenzioni disponibili per socie, soci, lavoratrici e lavoratori, con sconti e servizi dedicati nei seguenti ambiti:
- Salute: poliambulatorio 3CSalute, ottica Dalpasso
- Pasti: La Polveriera Vivanderia Sociale (prezzi calmierati per socie, soci, lavoratrici e lavoratori che presentano la tessera di Polveriera, ritirabile in segreteria Via De Pisis 9), CIRFOOD (sconto del 10% bar e mensa presentando il tesserino di riconoscimento)
- Trasporti e mobilità: Bonacini Pneumatici (gommista), Renault Lasagni (auto), conversione biciclette a pedalata assistita
- Informatica & telefonia: Dottor PC (assistenza), Refill (cartucce), Mediatech (cellulari)
- Casa e servizi: Cartoleria Crotti, The Work Shop (abbigliamento da lavoro), K-Lab (sconto per socie e soci), Dimensione Clima (climatizzazione), Qui Energia (fornitura luce/gas), Allmobility (dispositivi per mobilità)
- Convenzioni fiscali: Federconsumatori, convenzione 730 (dichiarazione dei redditi)
- Famiglia e sostegno locale: centri estivi Ecosapiens (10 % di sconto per figlie/i di lavoratrici e lavoratori), mobili e semilavorati del progetto Semiliberi, frutta e verdura de La Buona Terra (due buoni all’anno per una spesa biologica gratuita per socie lavoratrici e soci lavoratori)
In più, sono a disposizione servizi di grande utilità:
- Supporto informatico di base, gratuito e per tutte e tutti, presso la sede di Viale IV Novembre 8/F (martedì 10:30–12:30);
- Consulenza finanziaria gratuita, per orientarvi nella scelta di prestiti, mutui o strumenti di prestito sociale (previo appuntamento con il Direttore Amministrativo, Giorgio Borri).
Per semplificare l’accesso a tutte queste opportunità, a L’Ovile sono attivi:
- lo Sportello Welfare (Sherif Ahmed, Davide Paterlini), attivo alla segreteria di via De Pisis 9, dove potete trovare informazioni aggiornate su convenzioni, misure di welfare e raccogliere suggerimenti;
- Il profilo WhatsApp Business che permette di consultare convenzioni e accedere al catalogo servizi e agli strumenti interni;
- la rete di Delegate e Delegati, una persona per servizio, con il compito di supportarvi nell’uso delle convenzioni, e di raccogliere idee, richieste o segnalazioni.
E Se Hai Un’Idea Brillante?
Se conosci un esercizio commerciale, sociale o di servizio – magari una bottega, un artigiano, un negozio – che potrebbe fare al caso della nostra comunità, proponi una nuova convenzione! La cooperativa accoglie con entusiasmo ogni segnalazione che possa arricchire il welfare di chi ci lavora.
*foto in copertina di Tim Douglas – Pexels